小妍国企亲身经历 中共体质内践踏尊严的【酒文化】

作者:小妍说

在中共国对于一个刚毕业的大学生来说,找到一个银行的工作还是不错的。可是谁也预测不到,入职没多久就被打耳光,而且不是因为工作关系,只是因为不喝领导敬酒。近日厦门国际银行北京分行一新员工杨某跟单位同事在北京盘古七星酒店聚餐时,就是因为不能喝酒,领导在酒过三巡,当面质问该员工并打其耳光,就连一起的同事也追骂他到电梯。随后厦门国际银行北京分行官微回应称:确系该领导言语行为失当,对该领导董某给予严重警告处分,扣罚二个季度绩效工资;对支行负责人罗某给予警告处分,扣罚一个季度绩效工资。

看看这个厦门国际银行北京分行最后的处罚行为也挺有意思,首先对领导的处罚明显就是在维护这些人,如果是员工打这个领导可能就不是严重警告处分,扣罚二个季度绩效工资这么简单了,很有可能就是刑事责任了。这个员工大概会“被辞职”。这个掌掴员工的领导大概隔半年后风声消停了依然如初。在看看这个官微回应的措辞,某领导及该支行个别员工在私下非公款聚餐中,请大家注意,官方特意强调了一下非公款,至于这么欲盖弥彰吗?自己出钱的聚餐会去盘古七星酒店?贵行员工待遇真好!这家银行公关给满分,考虑到了风险,说谎不眨眼。为了生活而糊口的员工,最后反而成了罪人要被人用耳光来侮辱。一个被迫合群的男性,他的尊严就必须要随领导的喜好,不然就是对银行群体的背叛,这都是哪门子的道理?

作为一个曾今在国企就职的我,也同样遭受过领导逼酒的问题,也是因为这些经历让小妍亲眼见识到了喝酒之前是人,喝酒之后就是畜生的丑恶嘴脸,无论平时工作多么和蔼可亲的领导酒桌上可能连畜生都不如,一个和你父母差不多年龄的人的,平时叫你孩子的人,喝酒后你就变成了妹妹,这种工作环境对人的身心还是有很大考验的,但是也是从那个时候起也让小妍彻底从一个傻白甜的世界中清醒了过来,也让小妍彻底看到的人性之恶。所以今天的这个新闻,很多人说和中共国企业的酒文化有联系,但是在小妍看来,这件事情其实跟喝酒没有太大的关系。喝酒只是表象,实质上是服从性的测试。说白了就是,你一个新来的居然不听领导的话,在职场上不给领导面子,这还了得,领导的面子何在?如果一个新来的都如此,那么老油条们岂不是要翻天,让领导还怎么领导呢?所以,对于这种不服、不听话的人,当然要重点打击。这其实跟喝酒真的没有任何实质关系。如果不是喝酒,这种事情还可能会以其他的形式发生在你的工作中。所以小妍很早就认识到:中共国职场的酒文化就是服从文化。在中共国,每个行业都有潜规则,不遵守潜规则的人会被整个行业拒接,除非你有更硬的后台,不然你就呆不下去,这就是现实。

这就是中共国企的现象,上梁不正下梁歪,一个小银行下面的一个分行下面的一个营业部负责人,屁大的官就如此霸气,可见中共的官僚主义渗透有多严重,那些所谓的领导,他们口口声声对自己的下属说着你们努力工作为了将来美好自由,最后却不允许一位新员工有决定自己是否喝酒的权利。可是最讽刺的是,如果你质问这群领导,他们有羞耻心吗,他们却大放厥词的和你说着公司制度,尊重领导的话语。在这些领导的眼里,就只有一种观念,用圣人的标准要求下属,用贵人的标准来对待上级,用贱人的标准要求自己。而酒文化”无非是假借着“文化”的名义在饭桌上冠冕堂皇地对弱者进行欺压和剥削。

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中共再次上演大饥荒前的荒唐节约 https://gnews.org/zh-hans/314579/
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(文章内容仅代表作者观点)

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灭共52165 新中国联邦

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joop12345
6 月 之前

邪恶

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烧火棍

人生就是一场修行...... 8月 24日